Log’ins : Handicap et insertion

Log’ins est un dispositif innovant : une entreprise adaptée tremplin. C’est un « SAS » qui permet à des personnes handicapées en difficulté d’accéder à l’emploi sur des activités logistiques. Leur parcours chez Log’ins leur permet d’une part d’emmagasiner l’expérience et les compétences qui renforceront leur employabilité et leur « attractivité » sur le marché du travail ordinaire et d’autre part, d’être accompagnées sur la résolution de leurs problématiques sociales et la construction de leur projet professionnel. L’objectif : la sortie, à l’issue du parcours, vers l’emploi classique et durable.



Fiche d’identité

  • Entreprise adaptée, créée en 2016, SAS détenue à 51% par Ares et à 49% par XPO Logistics
  • 52 Travailleurs handicapés accompagnés et 9 salariés permanents
  • Produits d’exploitation 1M€ dont 947K€ de chiffre d’affaires

Prestations-clés

Les activités de Log’ins, supports de la professionnalisation et de l’accompagnement des salariés :

  • Co-packing
  • Déchargement de container
  • Préparation de commandes

Et vous ? Quels sont vos besoins ? Contactez-nous au 01 85 58 57 14  ou commercial@ares-association.fr

Ils nous font confiance


Nous contacter

  • Allée des Peupliers -Bâtiment C
    Zône Distripôle
    01150 SAINT VULBAS

  • 04 37 61 68 41


Service commercial

commercial@ares-association.fr

Action sociale

celine.nomine@log-ins.fr

Nos salariés témoignent

 Catherine (Cap Emploi) m’a orientée vers Log’ins et avec Lucie ma chargée d’accompagnement on a bossé dur ensemble et on a trouvé des solutions. De logement d’abord et ensuite pour que je puisse accompagner mes filles dans leurs démarches santé. Une fois tout ça mis en ordre j’ai trouvé un poste d’Auxiliaire de Vie Scolaire et j’accompagne spécifiquement un petit garçon trisomique. Log’ins ça reste une super aventure, pas tous les jours facile, on serait pourtant bien tenté d’y rester, mais on le sait : il faut laisser sa place pour ceux qui en ont besoin.

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Céline, ancienne salariée en parcours

A découvrir aussi

Log’ins en chiffres

48%
de femmes
36
personnes accompagnées
en 2017
50%
de sorties dynamiques
vers l’emploi ou la formation